Que tras el pleno del pasado lunes día 19 de enero, volvamos a ver a una Alcaldesa y un concejal de Policía justificándose con mentiras, manipulaciones y aprovechando el desconocimiento de la población general, así denigran no solo un servicio esencial para los vecinos de Sax como es el de Policía, sino al resto de empleados públicos municipales, los cuales siguen a la espera de las mejoras que usted misma firmó aplicar en 2021, y ahora dice que se debe negociar, mintiendo a los ciudadanos. Ahora será el/la Juez quién determine cómo y cuánto dinero debe el Ayuntamiento a cada uno de sus trabajadores, a los que están y a los que se fueron. La lástima es que este dinero, más de dos millones de euros calculamos, no saldrán de su bolsillo, sino de los vecinos a los que usted dice defender de los “malvados” funcionarios.
La carrera horizontal o progresión administrativa, no la hemos inventado nosotros, ni siquiera usted, aunque la haya firmado, sí, la firmó por si no lo recuerda, sino que existe en la administración como mejora al desempeño y al trabajo de los empleados públicos, por ello, con los años de servicio, la formación y otros parámetros relativos a la productividad, se va escalando en la misma. Acorde a esa progresión hay una remuneración asociada, faltaría más. Esta carrera, que como bien dice ha denunciado el sindicato de policías porque usted no ha querido aplicarla, la denuncia en nombre de todos los trabajadores y es de aplicación para todos los empleados municipales, siendo la que se aplica a los empleados de la Generalitat Valenciana. Decir que los funcionarios quieren cobrar por llegar a su hora, no es solo una falsedad, sino otra más de las esperpénticas actuaciones plenarias, donde se debe a su público, al que considera poco informado.
Los sindicalistas, existen para que personas como las que componen este equipo de gobierno, no vulneren los derechos de los trabajadores, que es lo que están haciendo y nos reiteramos, usted Sra. alcaldesa, acordó aplicar la carrera profesional firmando el acuerdo de condiciones de los trabajadores del Ayuntamiento de Sax, en el que dice textualmente en su artículo 36.2a) “aplicará el sistema de carrera que se adopte por la legislación autonómica”, no pone que se negociará nada, no interprete lo que le interesa a usted, negociar se puede negociar posteriormente otro que lo mejore, pero mientras, aplique el autonómico. Y si no lo ha pagado usted desde septiembre de 2021 cuando aprobó dicho Acuerdo, no es culpa de los trabajadores, es solamente suya, por comprometerse y no aplicarlo, que no somos niños para que nos trate con mentiras, explique a la ciudadanía de Sax lo que le va a costar por no haberlo hecho usted bien.
Lo dice claro el “acuerdo de condiciones”, no nos inventamos nada.
Respecto a la falta de personal que pretenden solventar convocando oposiciones de forma permanente, si la gente se presenta a una oposición de policía en Sax no es por las condiciones ni por el sueldo, es por conseguir una plaza fija o interina de las ofertadas, y una vez conseguida la plaza, por diversas formas de oposición, se marcharán a otros municipios con mejores condiciones, antes o después, por lo que somos un lugar de paso y lo seguiremos siendo mientras no se arregle económicamente, no sólo a la Policía, sino al resto de departamentos, aunque según manifiesta el Sr concejal, “quien aprueba en Sax se queda en Sax”, a las pruebas nos remitimos que esto es un ir y venir de personal.
En cuanto a los servicios unipersonales de la Policía, los sindicalistas también han realizado esos servicios solos, además de otros agentes, que con valentía y responsabilidad, se exceden a sus cometidos, ofreciendo lo mejor de sí mismos cuando en muchos casos no portan ni arma de fuego, así que esos que usted insinúa que son los causantes, difícilmente pueden ser los responsables de la falta de personal. Añada a la falta de personal la saturación de servicios extraordinarios, las vacaciones, las enfermedades y que también tienen familias a las que atender, así que no podemos culpar a los agentes de algo que no está a su alcance.
Referente a la falta de negociación y anulación de la mesa del día 29, así fue, dada la multitud de temas de importancia a tratar y escaso tiempo para trabajar y asesorarnos, como siempre, intentando “meter con calzador y con prisas mejoras para los allegados a este equipo de gobierno” pero no para los más necesitados, por eso los sindicatos solicitaron aplazarla, pero ante la negativa, pactaron no acudir.
Y ya por último, Sra. Alcaldesa, hemos visto en este Pleno, al igual que en otros, que interrumpe constantemente a la oposición para hacer anotaciones a sus ruegos y preguntas, por lo que se hace difícil seguir el hilo de lo que se comenta, por ello, le pedimos y recomendamos que haga un poco de lectura comprensiva y se quede con lo importante de cada cuestión, así no necesitará que le dicten y se hagan tan extensas las intervenciones.
Gracias por tenernos presente en sus intervenciones, nos sentimos halagados por sus palabras, porque cuando dice que en la policía hay grandes profesionales, sabemos que se refiere a nosotros.
